Emberi erőforrás menedzsment Téglagyárdűlő, Budapest
A legjobb emberi erőforrások listája Téglagyárdűlő, Budapest körzetében. Itt talál felhasználói véleményeket és elérhetőségeket, aktuális telefonszámot, címet, nyitvatartási időt, promóciókat és egyéb hasznos információkat.
1 - 1 megjelenítése a 1 találatból.
1 - 1 megjelenítése a 1 találatból.
Találatok Emberi erőforrás menedzsment kategóriából Téglagyárdűlő, Budapest településen
Jelenleg zárva
Jászberényi út 45, 1106 Budapest
(1) 769 0855
Város, Munkaközvetítő iroda, Emberi erőforrásokkal kapcsolatos tanácsadás Közeli találatok a(z) Emberi erőforrás menedzsment kategóriában
Jelenleg zárva
Hajdúcsárda utca 2, 1173 Budapest
06 70 377 7352
Prestige Mentor – A fejlődés stratégiai partnere A Prestige Mentor több mint egy tanácsadó cég: stratégiai partner, amely segíti a vállalkozásokat és szervezeteket abban, hogy túllépjenek saját korlátaikon, és hosszú távon fenntartható sikereket érjenek el. Hiszünk abban, hogy minden vállalatban ott rejlik a növekedés lehetősége – ehhez azonban tudatos stratégia, emberközpontú szemlélet és tapasztalt mentorálás szükséges. Mi mindezt biztosítjuk. 🎯 Szakterületeink: Üzleti és marketing tanácsadás – a piaci pozíció megerősítéséért. Szervezetfejlesztés és HR-megoldások – mert az emberi erőforrás a legnagyobb érték. Vezetői coaching és mentoring – a tudatos döntéshozatal és az inspirált csapat érdekében. Pénzügyi és stratégiai támogatás – stabil alapok a tartós növekedéshez. 💡 A Prestige Mentornál a konzultáció nem csupán számokról és riportokról szól. Célunk, hogy közösen olyan megoldásokat alakítsunk ki, amelyek valódi értéket teremtenek, és a vállalkozás jövőjét biztosítják. Prestige Mentor – biztos alap, tudatos stratégia, fenntartható siker. 
Jelenleg zárva
Gizella út 42-44, 1143 Budapest
(30) 370 5311
Jelenleg zárva
Gizella Út 42-44, 1143 Budapest, XIV. Kerület, Zugló
(30) 370 5311
FEJLESZTÉS, Emberi erőforrásokkal kapcsolatos tanácsadás, SZEMÉLYZETI, Toborzó, SZAKTANÁCSADÁS 
Jelenleg zárva
Budapest
+36301840404
A HR Advisor professzionális humánerőforrás-tanácsadó cég, amely teljes körű HR-megoldásokat kínál vállalkozások számára. Szolgáltatásaink közé tartozik a stratégiai HR-tervezés, toborzás és kiválasztás, employer branding, valamint a kiszervezett HR-feladatok kezelése. Célunk, hogy ügyfeleink versenyelőnyhöz jussanak hatékony munkaerő-menedzsmenttel, jól kidolgozott HR-struktúrával és motivált munkavállalói csapattal. Tapasztalt tanácsadóink személyre szabott megoldásokkal támogatják partnereink növekedését és fejlődését. Szolgáltatásaink lefedik a munkaügyi tanácsadást, teljesítménymenedzsmentet, szervezetfejlesztést és vezetőképzést is. Több évtizedes HR tapasztalatunkkal segítünk optimalizálni a HR-folyamatokat, csökkenteni a fluktuációt és javítani a munkáltatói márkát. Bízza ránk HR-feladatait, és koncentráljon üzleti céljai megvalósítására! 
Jelenleg zárva
Népszínház Utca 8, 1081 Budapest
(1) 666 5306
tanácsadás, iskolaszövetkezet, munka, topiwork, kölcsönzés 
Jelenleg zárva
Lechner Ödön fasor 3, 1095 Budapest
(1) 492 0362
Emberi erőforrásokkal kapcsolatos tanácsadás 
Jelenleg zárva
Andrássy út 63-65, 1062 Budapest, VI. Kerület, Terézváros
(20) 317 0663
Biztos Pont Diákszövetség legfőbb célja, hogy a lehető legmagasabb szintű szolgáltatást nyújtsa a jelentkező, majd taggá váló diákok számára. Végzettséged, képességeid, készségeid alapján számos állandó és alkalmi munkalehetőség közül választhatsz kedved szerint. Szeretnél munkát vállalni egy olyan helyen, ahol BIZTOSan az ígért időben kapod meg a becsületesen elvégzett munkád után járó bért? Ahol PONT a legmegfelelőbb munkahelyen dolgozhatsz? Ahol odafigyelnek Rád és nem csupán dolgoztatnak? Ahol BIZTOS PONT-jaivá válhatsz egy jó hangulatú közösségnek? Reméljük Diákszövetségünk munkalehetőségei között rátalálsz a Neked legmegfelelőbbre! 
Jelenleg zárva
Madách Imre út 13-14, 1075 Budapest
06 30 692 2563
Üzleti szaktanácsadó, Toborzó 
Jelenleg nyitva
Teréz körút 34., 1066 Budapest
(30) 161 9094
Nincs idő vagy erőforrás toborzásra? Elakadtál a jelenlegi kiválasztási folyamatban? Nem szeretnéd nyilvánosan hirdetni az állást, vagy egyszerűen csak nincs időd előszűrésre és szükséged van pár releváns jelöltre, akikkel folytathadot a kiválasztási folyamatot? Szakértelmünknek, tapasztalatunknak, és piaci ismeretünknek köszönhetően széles palettájú HR szolgáltatásokat tudunk nyújtani, a Te igényeidhez szabva. 
Jelenleg zárva
TÜZÉR U. 30., 1134 Budapest, XIII. Kerület
(1) 268 1216
A Coberon Chronos Csoport nemzetközi ügyfélkörének vezető munkaerőközvetítő és - kölcsönző, valamint szoftver outsourcing szolgáltatója. A Csoport szerte Európában, a Közel-Keleten, Ázsiában és az Amerikai kontinenseken üzemeltet irodákat. A Chronos Consulting a Coberon Csoport HR üzletágát képviseli: határozott és határozatlan idejű pozíciókra közvetít vagy kölcsönöz munkaerőt különböző szintű beosztásokba a KKV szektor cégeinkek éppúgy, mint Fortune 500 vállalkozásainak Chronos Consulting (www.chronosconsulting.com) is part of the Coberon Chronos Group, an award winning global leader in permanent and temporary staffing, RPO and business process automation solutions (www.chronosworkflow.com) for global multinationals. The Group owns and operates 41 offices worldwide. Follow us on twitter.com/coberonchronos and facebook.com /coberonchronos 
Jelenleg zárva
Berlini utca 47-49., 1045 Budapest, IV.
30 440 8877
A Job-Center Személyzeti Tanácsadó Iroda már több, mint 15 éve áll ügyfelei rendelkezésére munkaerő-közvetítés, személyzeti tanácsadás, toborzás, kiválasztás, valamint álláshirdetési szolgáltatásokkal. Fő profilunk a munkaerő-közvetítés, szakszerű többkörös kiválasztási rendszerrel. Személyzeti ügyekkel, toborzással és kiválasztással kapcsolatos kérdéseik megválaszolása, problémáik megoldása számunkra nemes kihívás. Önök magukénak tudhatják egy kis csapat teljes igyekezetét és lojalitását, elvárásainak a lehető legpontosabban, rövid határidővel teszünk eleget. Meggyőződésünk, jó tanácsadók akkor vagyunk, ha az egyébként egymásnak idegen, távoli szereplők - munkaadó és munkavállaló jelölt - között hídként töltjük be a közvetítői szerepet. Célunk, hogy Önnek anyagi kockázat nélkül, elérhető áron, rövid határidőn belül megtaláljuk a megfelelő munkatársat, aki nem csak a szükséges kompetenciákkal rendelkezik, de személyisége is beleillik az Ön csapatába. Szolgáltatásunkra garanciát is vállalunk. 
Jelenleg zárva
Váci út 28, 1132 Budapest, XIII. KERÜLET
(1) 781 1224
Működésünk első éveiben elsősorban hirdetéses módszerrel dolgoztunk, az utóbbi években munkánk 80%-a direkt keresés formájában történik. Munkaerő piaci kapcsolataink elsősorban on-line felületeken jelennek meg, és kutatásainkban nagyon fontos forrássá vált folyamatosan aktualizált és dinamikusan bővülő (jelenleg közel huszonötezres létszámú) adatbankunk. A megalakulásunk óta eltelt évek során több mint 2400 megbízást teljesítettünk, 90% feletti eredményességgel. Megbízóink körét nemzetközi nagyvállalatok, vegyes vállalatok illetve magyar cégek alkotják. Széleskörű kapcsolatrendszerrel rendelkezünk mind a gazdasági élet döntéshozó vezetőinek körében, mind a munkaerő-piac kínálati oldalán, és az ott jelentkező mennyiségi és minőségi változásokat, specifikus információkat naprakészen regisztráljuk. A kiválasztás során a személyes interjúkra, a szakmai életút elemzésére, az egyéni értékek felkutatására, a motiváció- illetve referencia-elemzésekre helyezzük a hangsúlyt. Ügyfeleink egyedi igényei alapján a döntést pszichológiai tesztekkel is támogatni tudjuk. Figyelembe véve a munkaerőpiacon megjelenő gyors változásokat, és ügyfeleink bővülő igényeit, cégünk egy új üzletágat alakított ki smart selection néven. 
Legfrissebb cikkek
Szervezetfejlesztés ott kezdődik, ahol a vezető már rendszert irányít
20 január 2026
Amikor a vezető már nem a céget, hanem a rendszert vezeti Egy vállalat fejlődésének van egy pontja, ahol a vezető már nem pusztán döntéseket hoz, hanem egy teljes rendszert tart működésben. Ilyenkor ...
Mérés, optimalizáció és folyamatos fejlesztés
30 április 2025
Mérés, optimalizáció és folyamatos fejlesztés Recruitment metrics és ROI analízis A rekrutációs metrikák stratégiai keretrendszerének kialakítása kritikus az adatalapú toborzásmenedzsmenthez. A s...